Eva-Maria Graf übernahm zum 1. August 2024 den Vorsitz der Geschäftsführung von Zeppelin Power Systems sowie die Leitung der Strategischen Geschäftseinheit (SGE) Power Systems. Diese Veränderung im Management der SGE Power Systems wurde im Rahmen der Sitzung des Aufsichtsrats von Zeppelin bestätigt.
Seit 2018 ist Graf als kaufmännische Geschäftsführerin/CFO von Zeppelin Power Systems verantwortlich für die Bereiche Supply Chain, IT, Finanzen & Controlling, Marketing & Unternehmenskommunikation, Personal und Recht. Nach dem Weggang von Ralf Großhauser im Oktober 2023 übernahm sie interimsweise die Führung der SGE Power Systems sowie die Rolle als alleinige Geschäftsführerin von Zeppelin Power Systems.
Statement des GF und CFO
Mit Wirkung zum 1. August 2024 hat Graf nun die Funktionen übernommen. Christian Dummler, Konzerngeschäftsführer und CFO von Zeppelin sowie Aufsichtsratsvorsitzender von Zeppelin Power Systems erklärt dazu: „Wir freuen uns sehr, dass wir die Führungsspitze von Zeppelin Power Systems mit jemandem besetzen können, der bereits lange mit dem Unternehmen verbunden ist. In den letzten Monaten hatte Frau Graf innerhalb der Strategischen Geschäftseinheit eine – zunächst vorläufige – Doppelrolle eingenommen, in der sie nicht nur das Unternehmen auf Kurs gehalten, sondern auch innerhalb der Belegschaft für Stabilität und Zukunftsfähigkeit gesorgt hat. Umso mehr freuen wir uns, dass sie die CEO-Funktion übernimmt.“
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Die in Vechta geborene Graf begann ihre Karriere nach dem BWL-Studium bei PricewaterhouseCoopers (PwC) mit der Wirtschaftsprüfung für internationale Kunden. Seit 2012 ist Eva-Maria Graf Teil von Zeppelin Power Systems. Dort verantwortete sie zunächst als kaufmännische Leiterin das Finanz- und Rechnungswesen sowie das Controlling, bevor sie 2018 die Position als kaufmännische Geschäftsführerin/CFO übernahm.
„Ich freue mich sehr über das Vertrauen, das mir die Konzerngeschäftsführung und der Aufsichtsrat entgegenbringen und auf die weitere Zusammenarbeit“, erlärt Graf. „Die Bereitschaft, lebenslang zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und offen für konstruktives Feedback zu sein, sind für mich die wesentlichen Voraussetzungen für beruflichen Erfolg. Darüber hinaus ist eines entscheidend: Die Menschen, die einen begleiten.“
Quelle: Zeppelin
